Formation Digitalisation de la fonction RH

Intérêt et objectif de la formation

• Appréhender l’impact de la transformation digitale sur l’organisation et l'ensemble des métiers.
• Analyser la transformation digitale globale de l’entreprise
• Maîtriser les leviers du digital à la fonction RH
• Découvrir les outils, technologies et plateformes digitales aux services de la fonction RH et maitriser les champs d'application.
• Innover et digitaliser ses pratiques et processus RH.

Principaux thèmes à développer

• la transformation digitale des entreprises et des RH
• Contexte de la Digitalisation RH
• Enjeux de la transformation digitale de la fonction RH
• Elaborer une stratégie de transformation digitale de la fonction RH efficace et innovante
• Construire un plan d’action de digitalisation au niveau des missions de la RH : (Recrutement digital, nouvelles formes de travail, gestion et le développement des talents)
• Impacts du digital au niveau RH et management
• Etudes de cas pratiques
• Atelier de synthèse et recommandations

Informations pratiques