Formation en Analyse et développement des organisations

Intérêt et objectif de la formation

Cet atelier de formation explique comment effectuer une analyse et un développement efficaces des organisations étatiques et non étatiques, à travers des exemples de changement organisationnel, y compris dans les ministères, les organisations, et les instituts de recherche.

Principaux thèmes à développer

• Facteurs influant sur la performance organisations
• Analyse de la performance des organisations
• Planification et mise en œuvre du changement organisationnel
• Participation à des processus multi-acteurs
• Mesurer la performance organisationnelle

Informations pratiques